Le salon Défi emploi Drummond est de retour pour une 15e édition!

Le salon Défi emploi Drummond est de retour pour une 15e édition!
Le salon Défi emploi Drummond est de retour pour une 15e édition! @ Crédit photo Eric Beaupré / Vingt55. Tous droits réservés.

DRUMMONDVILLE

La Société de développement économique de Drummondville (SDED) annonce le retour attendu du salon Défi emploi Drummond qui se tiendra le vendredi 19 avril 2024, de 9 h à 19 h, au Centrexpo Cogeco Drummondville. La tenue de ce salon est rendue possible grâce à la participation financière du gouvernement du Québec.

Le salon Défi emploi Drummond est de retour pour une 15e édition! @ Crédit photo Eric Beaupré / Vingt55. Tous droits réservés.

Une solution aux enjeux de rareté de main-d’œuvre 

Après le succès de l’édition 2022, qui a accueilli plus de 1 500 personnes en recherche d’emploi, et qui affichait complet pour les espaces employeurs avec 84 entreprises présentes, la 15e édition s’annonce prometteuse! Par ailleurs, puisque l’événement se déroulera au printemps, les employeurs pourront saisir l’occasion de mettre en lumière leurs postes étudiants à pourvoir en vue de la période estivale.

Le salon Défi emploi Drummond, qui est reconnu comme l’un des plus importants événements de recrutement de main-d’œuvre au Québec, s’avère un incontournable dans un contexte de rareté de main-d’œuvre.

Au cours des prochains mois, d’autres nouveautés seront annoncées, mais d’ici là, les entreprises de la MRC de Drummond sont invitées à réserver sans tarder leur espace pour un kiosque en cliquant sur ce lien : https://www.choisirdrummond.com/salon-defi-emploi-drummond-2024. Elles pourront ainsi profiter des nombreuses occasions de visibilité qu’offre cet événement pour leur marque employeur.

« Notre gouvernement est fier de soutenir le salon Défi emploi Drummond, qui permet à des entreprises de la région, année après année, d’aller à la rencontre de personnes prêtes à se joindre à leurs équipes. Avec les défis du marché du travail actuel, j’encourage les employeurs à saisir l’occasion pour mettre de l’avant leurs postes à combler. Je les invite à ouvrir leurs portes à de multiples profils de travailleuses et de travailleurs, par exemple, les travailleurs expérimentés qui constituent une formidable force de travail apportant un équilibre à la culture organisationnelle des entreprises. », souligne M. Sébastien Schneeberger, député de Drummond-Bois-Francs.

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Éric Beaupré
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