La direction du Service des ressources humaines de la Ville de Drummondville sera assumée par Marc St-Germain

La direction du Service des ressources humaines de la Ville de Drummondville sera assumée par Marc St-Germain
| © Photo offerte Ville de Drummondville.

DRUMMONDVILLE

La Ville de Drummondville accueille à la tête de son Service des ressources humaines, Marc St-Germain. La nomination de M. St-Germain a été officialisée lors de la séance du conseil municipal de Drummondville du lundi 4 février pour une entrée en fonction le lundi 11 février.

Après avoir participé à un rigoureux processus de dotation au cours duquel des candidates et des candidats de très grande qualité furent rencontrés, M. St-Germain s’est distingué par sa remarquable expérience et son désir sincère de se joindre à la Ville de Drummondville.

«Nous sommes heureux que Marc soit un nouveau membre de notre équipe. Il se joint à un service et à des collègues d’exception. Grâce à son professionnalisme, son esprit d’équipe et son approche humaine, il saura rapidement faire sa place, permettant aux employés municipaux de continuer à se surpasser dans un climat de travail collaboratif et participatif, et ce, toujours au service des citoyennes et des citoyens drummondvillois», a souligné Francis Adam, directeur général de la Ville de Drummondville.

Diplômé de l’Université de Montréal en relations industrielles, M. St-Germain détient près de 20 ans d’expérience en gestion des ressources humaines, dont quinze années en supervision d’équipe.

Il a œuvré au sein d’entreprises au rayonnement national ou de renommée mondiale, et a su s’établir une réputation de gestionnaire efficace, mobilisant les ressources vers l’atteinte des objectifs, tout en privilégiant le développement du personnel et le souci de maintenir des relations de travail harmonieuses.

La Ville de Drummondville et tout son personnel souhaitent la bienvenue à M. St-Germain, ainsi qu’un franc succès dans l’exercice de ses nouvelles fonctions.

 

Eric Beaupré
RéDACTEUR_EN_CHEF
PROFILE

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